(memo) 「ザ・リーダー」
×「まちがいなく何かを成しとげたければ、自分でやるか、さもなくば任せたやつが失敗しなかったか、ダブルチェックすることだ」
僕は、自分が作り出そうとしている未来について、はっきりした見通しをもっているか? そして、僕のチームは同じ見通しをもっているか?
リーダーシップの3つのポイント
1.チームは知ることを必要としている
2.チームは成長することを必要としている
3.チームは責任をもつことを必要としている
「そして、こう思うことでしょう。『彼が話していることは、単なる常識ではないか?』 しかし、その常識がそれほど良く知られていないからこそ、私がここに立っているのです。私があなた方と分かち合おうとしているメッセージを理解できない人々はたくさんいます。理解しても、頭でわかっていることを行動に移すことができない人も、まだたくさんいます。そして、その大きな理由は、彼らが自分新に対して素直でないためかもしれません。」
(出典)